Yapay zekâ ve artan dijitalleşme birçok alanda yeniliklere yol açmıştır. Teknolojide yaşanan değişimler tüm meslekleri etkilediği gibi muhasebe mesleğini de doğrudan etkilemiştir. Muhasebe alanında bilgisayarların kullanılması ile muhasebe işlemleri eskiye oranla kolaylaşmıştır. Teknoloji ile iş ve işlemler daha az insanla yapılacak hale gelerek hata payını azaltmış ve doğru bilgilere olan erişimi kolaylaştırmıştır. Ancak teknolojinin gelişimi muhasebe alanında insan kaynağı kullanımının azalması yönünde endişeleri de artırmıştır. Dolayısıyla, teknolojinin gelişimi meslek mensuplarının mevcut iş yapma alışkanlıklarında değişiklik yaratmıştır. Söz konusu durum muhasebe meslek mensuplarının teknoloji karşısında birtakım zorluklar yaşamasına yol açarak değişime ayak uydurmaya yönlendirmiştir. Gelişen teknoloji kapsamında işletmelerin sürdürülebilirliğini korumaları kapsamında yapay zekâ veri araçlarına olan ihtiyaç giderek artmaktadır. Yapay zekâ veri araçları sayesinde büyük datalar daha hızlı şekilde toplanabilmektedir. Yapay zekâ, toplanan büyük dataların daha hızlı şekilde işlenmesine ve tekrardan yapılanmasına olanak tanımaktadır. Yapay zekâ’nın veri depolama kapasitesi sayesinde muhasebe alanında raporlamalar doğru ve eksiksiz yapılmaktadır. Aynı zamanda yapay zekâ veri araçları sayesinde hem zaman hem kaynak tasarrufu da sağlanmaktadır. Tüm bu gelişmeler ışığında işletmelerde geleneksel muhasebe artık teknolojinin değişimi karşısında yetersiz kalmakta, veriler eksik olarak işleme alınmakta ve sonuç olarak doğru raporlama yapılmamakta olup söz konusu olumsuz durumlar karşısında yapay zekâ dijital muhasebeyi beraberinde getirmektedir. Bu bilgiler doğrultusunda çalışmanın amacı yapay zekâ ve dijitalleşmenin yaygınlaşmasıyla birlikte muhasebe mesleğinin geleceğinin hangi noktada olduğunu belirlemek üzere üç farklı yapay zekâ (chatgbt, gemini, copilot) uygulamasına dört ülke (Türkiye, İngiltere, Almanya, Çin) kapsamında 4 adet soru yöneltilerek yanıtları alınmaya çalışılmış ve ülkeler bazında bilgiler değerlendirilmiştir. Uygulama doğrultusunda ortaya çıkan sonuçlar; teknolojinin hızlı değişimi, muhasebe mesleğinde önemli dönüşümlere yol açtığı, muhasebecilerin bu teknolojik değişimlere uyum sağlaması, dijital becerilerini geliştirmesi ve sürekli olarak kendilerini güncellemeleri gerektiği belirlenmiştir. Ayrıca, teknolojinin muhasebecilerin yerini tamamen almayacağı aksine muhasebeciler, işletmelere rehberlik ve danışmanlık sağlayarak her zaman önemli rol oynayacakları belirtilmiştir.