Articles Published in Other Journals
HUMANISTIC MANAGEMENT IN BUSINESS: A SCALE DEVELOPMENT STUDY
Istanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
, vol.23, no.49, pp.1414-1434, 2024 (Peer-Reviewed Journal)

The Importance of Trust for Partnership and Collaboration in Volatile Economic Conditions
GLOBAL BUSINESS STRATEGIES IN CRISIS: STRATEGIC THINKING AND DEVELOPMENT
, pp.139-150, 2017 (Peer-Reviewed Journal)

Yöneticilerin Liderlik Tarzları ile Astlarına Güvenleri Arasındaki İlişkinin İncelenmesi: İstanbul Belediyeleri Üzerinde Bir Araştırma
International Journal of Research in Business and Social Science
, vol.5, no.5, pp.34-44, 2016 (Peer-Reviewed Journal)
Invesitageting the Relationship Between Leadership Style of Managers and Their Trust to Subordinates
INTERNATIONAL JOURNAL OF RESEARCH IN BUSINESS AND SOCIAL SCIENCE
, vol.5, no.2, pp.34-44, 2016 (Peer-Reviewed Journal)
Yöneticilerin Liderlik Tarzları ile Çalışanların İşyerindeki Politik Davranışları Arasındaki İlişkinin İncelenmesine Yönelik Bir Araştırma
International Journal of Research in Business and Social Scienc
, vol.5, no.5, pp.83-96, 2016 (Peer-Reviewed Journal)
Correlates of Career Priority and Family Priority among Turkish Managers and Professionals: An Exploratory Study
INTERNATIONAL JOURNAL OF BUSINESS AND MANAGEMENT
, vol.10, no.12, pp.64-70, 2015 (Peer-Reviewed Journal)
E İnsan Kaynakları Yönetimi
www.ekocerceve.com
, 2007 (Non Peer-Reviewed Journal)
Papers Presented at Peer-Reviewed Scientific Conferences
Books
Challenges of Turkish family businesses related to effective management strategies
in: Turkish Economy: Between Middle Income Trap and High Income Status, Aysan, Ahmet Faruk; Babacan, Mehmet; Gur; Karahan, Hatice, Editor, Palgrave Macmillan, Cham, pp.385-409, 2018
The Importance of Trust for Partnership and Collaboration in Volatile Economic Conditions
in: Global Business Strategies in Crisis: Strategic Thinking and Development, Hacıoğlu, Ümit; Dinçer, Hasan; Alayoğlu, Nihat, Editor, Springer Internationaş Publishing AG, Cham, pp.139-150, 2017
Önsöz – Teşekkür ve Kısım 1: Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimine Duyulan İhtiyaç - İnsan Kaynaklarına Konaklama Sektöründe İnsan Kaynaklarına Giriş
in: Strategic Hospitality Human Resource Management, Tanrıverdi H. , Yılmaz A, Editor, Nobel Akademik Yayıncılık, Ankara, pp.1-14, 2016
İş Ahlâkı Ekseninde İnsan Kaynakları Yönetimi ve Etik
in: Güncel Yaklaşımlar Işığında Etik, Atabay, Rana; İyigün, N.Öykü, Editor, Beta Yayıncılık, İstanbul, pp.69-93, 2015
İnsan Kaynakları Yönetiminin Örgütteki Yeri ve İşlevleri
in: İnsan Kaynakları Yönetimi, Erdil, O; Özutku, H., Editor, Lisans Yayıncılık, İstanbul, pp.29-80, 2013
Yeni Bir Çağın Eşiğinde Şirketlerin Dönüşümü
in: Büyük Dönüşüm : Ekonomi - Şirketler - Girişimci, ÖZTÜRK, İ, Editor, İTO - İstanbul Ticaret Odası, İstanbul, pp.145-254, 2012

Sürdürülebilir İşletme Ortaklığının Tesisinde Değerlerin Önemi
in: Ekonomik Kalkınma ve Değerler, ŞENTÜRK, RECEP, Editor, UTESAV - Uluslararası Teknolojik Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Vakfı, İstanbul, pp.297-327, 2008
Aile Şirketlerinde Yönetim ve Kurumsallaşma
MÜSİAD - Müstakil Sanayici ve İş Adamları Derneği, İstanbul, 2003